2)第五章 问题重重_极品矮人王
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  手道,“但他们学了很多人类不好习气,带到我们托隆来了!有些家伙工作时喜欢偷懒,工作时间稍长就抱怨连天。更气人的是有些家伙,说什么当初不知道在托隆工作这么繁重,说必须提高薪水,嚷嚷几天,结果连有些我们托隆的族人也跟着说想提高薪水了。”

  托隆原本的铸造和酿酒业,颇有些共产的味道,每个人都是为部落工作,然后由部落贩卖掉货品后,再根据你工作时间的多少分配给各人。这当然是由于托隆较原始的社会形态所决定的,但面对即将到来的战乱时期,这种类似于战时集中管制的经济形态也颇合时宜,楚鹏倒是没有什么改动的心思。

  他也从来没有在阿尔法大陆搞阶级革命的念头。

  不同的社会形态和发展阶段,各有不同的合适制度,不能盲目改变。

  但现在艾伯克这么一说,他就意识到还是有些问题,毕竟他引进了一些新东西进来,旧有的制度肯定会有不合适的地方,于是赶紧问道:“那艾伯克伯伯你怎么处理这事的?”

  艾伯克双眼一瞪,说道:“还能怎么处理?当然是以部落的法规严加管理,他们来了我们托隆,就是托隆的人了,不服管教的,一律严惩!另外为了免得这些家伙把这些不良习气传给我们托隆族人,我将他们单独列为一部分工作,两边分开,我看他们还怎么影响族人,哼。”

  这……这手段也太简单粗暴了吧……

  楚鹏哭笑不得,他没料到艾伯克工作能力虽出众,但管理能力却这么差,或者说他还不适应这种新情况,依然按照老手段来处理。

  他赶紧攥住了艾伯克胳膊,说道:“艾伯克伯伯,这样处理绝对不行,将来要出乱子的。”

  艾伯克猛的挥舞了一下手中的战斧,怒声道:“有我在,托隆永远不会出乱子,这个楚鹏你放心!”

  楚鹏终于领会到了矮人那种耿直倔强的脾性,往好可以说是自信,往坏就只能说是顽固了。不过别说,要没有艾伯克这么一个人存在,他的工艺改良只怕先期就开展不了,凡事都是有坏有好嘛。

  不过有问题也不能纵容……

  他低头笑了笑,说道:“艾伯克伯伯,这个我当然相信,有你在,托隆就永远没有问题。但是艾伯克伯伯,你想过没有,你是我们托隆最强的战士,将来万一面临战事,肯定也是你带领我们托隆的战士上战场,那到时候,谁来管理这武器铸造上的事呢?就算没有战争,但艾伯克伯伯你还要负责训练战士,训练狼骑士等等。将来我们联系上更多的矮人结成同盟后,也许你要负责训练的战士会越来越多,要负责管理的铸造事务也越来越繁重,一个人的精力终究是有限的,你不可能永远亲自盯着那些人。”

  “谁说我精力不行了!我还不到两

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